Senai ES abre mais de 500 vagas para cursos gratuitos de qualificação
As inscrições já estão abertas e são destinadas às pessoas de baixa renda
O Senai ES está com uma oportunidade única para quem quer fazer uma qualificação profissional e se preparar para o mercado de trabalho em até quatro meses. São 517 vagas abertas para cursos gratuitos, presenciais e a distância (EaD), em todas as unidades do Espírito Santo, com início das aulas em 14 de agosto.
“Gerar oportunidades para que as pessoas consigam se qualificar e, assim, aumentar as chances de ingressar no mercado de trabalho. É com esse objetivo que o Senai oferece iniciativas como essa, para que vidas sejam transformadas e, em paralelo, gere mão de obra qualificada para atender as demandas da indústria, contribuindo com o desenvolvimento do Estado”, afirma Aline Fernandes, gerente de Educação Profissional do Senai ES.
As inscrições já estão abertas e são destinadas a pessoas de baixa renda. São capacitações profissionais voltadas à iniciação – destinada a jovens e adultos que estão começando no mercado de trabalho, e continuada – quem quer se qualificar mais. As vagas serão ofertadas nas unidades do Senai ES: Anchieta, Aracruz, Cachoeiro de Itapemirim, Colatina, Linhares, São Mateus, Serra, Vila Velha e Vitória.
São oportunidades para cursos de: Desenhista Mecânico, Almoxarife, Eletricista Instalador Predial de Baixa Tensão, Assistente de Planejamento, Programação e Controle da Produção, Assistente de Logística, Instalador Hidráulico, Mecânico de Freios, Suspensão e Direção de Veículos Leves, Montador e Reparador de Computadores, Confeiteiro, Plataformista, Pedreiro de Alvenaria, Costureiro Industrial do Vestuário – Tecido Malha, Montador de Veículos Automotores, Eletricista Instalador Residencial, Ajustador Mecânico, Assistente de Controle de Qualidade, Desenhista Mecânico, Instalação de Gesso Acartonado, Montador de Móveis, Gesseiro, Auxiliar de Cozinheiro, Comandos Elétricos Industriais, Assistente Administrativo, Programador de Sistemas, Operador de Computador, Assistente de Controle de Qualidade.
A matrícula do candidato poderá ser realizada de forma presencial na unidade Senai de interesse ou on-line no endereço eletrônico: https://loja.senaies.com.br/ (localizar o curso de Qualificação Profissional em que deseja se matricular, e clicar em “Matricule-se”).
Endereço das Unidades:
Senai Cachoeiro
Rua Jones dos Santos Neves, nº 975, Alto Monte Cristo, Cachoeiro de Itapemirim/ES
Tel: (28) 3515-2150
Senai Vila Velha
Rodovia Darly Santos, 2655, Polo Empresarial Novo México, Vila Velha/ES
Tel: (27) 3399-5812
Senai Vitória
Avenida Marechal Mascarenhas de Moraes, nº 2235, Bento Ferreira, Vitória/ES
Tel: (27) 3334-5201
Senai Serra
Avenida Paulo Miguel Bohomoletz, nº 520, Civit I, Serra/ES
Tel: (27) 3298-7800
Senai Aracruz
Avenida Epifânio Pontin, nº 985, Vila Nova, Aracruz/ ES
Tel: (27) 3256-9950
Senai Colatina
Rodovia Gether Lopes de Farias, Nº175, São Silvano, Colatina/ES
Tel: (27) 3770-5301
Senai Linhares
Avenida Filogônio Peixoto, nº 728, Aviso, Linhares/ES
Tel: (27) 3264-1310
Senai São Mateus
Avenida Dom José Dalvit, nº 100, Santo Antonio, São Mateus/ES
Tel: (27) 3767-9343
Desafio lançado! Essa é sua chance de estudar de graça no Senai
Veste o jaleco e participe do Desafio Senai, a partir do dia 21 de junho, para concorrer a uma bolsa de 100% em um curso técnico. Essa é sua oportunidade de dar um start na sua carreira!
Já imaginou ser aluno da melhor escola técnica do Espírito Santo? E o melhor, de graça? Então, se liga, que o Desafio Senai vai te transformar no próximo Senaizeiro. A participação é gratuita e aberta para todos os públicos. Os interessados devem produzir um vídeo inédito, com no máximo 30 segundos, criativo e utilizando a música da campanha de matrículas do Senai de 2023. Clique aqui para escutar!
Desafio aceito. Como faço para enviar?
Após produzir seu vídeo e mostrar toda a sua criatividade, basta postá-lo no Instagram, marcando o perfil @senaies. O prazo para participar é entre os dias 21 de junho e 10 de julho. Lembrando que o perfil deve ser público e permitir que outros perfis façam o repost do vídeo.
Antes de participar, confira todas as regras no regulamento abaixo. Boa sorte!
Senai Tech pras Manas: 100 mulheres iniciam curso gratuito em Programação Web
Presidente da Findes, Cris Samorini, falando durante a aula inaugural Senai Tech pras Manas (04/05/2023) | Foto: Fiorella Gomes
Aula inaugural aconteceu na última quinta-feira (4/5). O objetivo do projeto é estimular a inclusão e a qualificação de mulheres em situação de vulnerabilidade social
Cem mulheres deram um passo importante, na última quinta-feira (4/5), para transformar suas vidas e em busca de oportunidades em um mercado que só cresce no mundo: o de tecnologia. Elas iniciaram o curso de Programação Web por meio do Senai Tech pras Manas, em quatro unidades do Senai ES: Vitória, Serra, Cachoeiro de Itapemirim e Linhares.
As primeiras quatro turmas do programa de qualificação gratuito são formadas por mulheres em situação de vulnerabilidade social, com ensino fundamental completo e idade mínima de 16 anos. A iniciativa conta com a parceria do Instituto Oportunidade Brasil (IOB) e a Associação Capixaba de Tecnologia (Act!on), que juntos com a Findes e o Senai acreditam que o programa vai cumprir dois papeis importantes: o de estimular a participação feminina no mercado de trabalho de tecnologia e o de suprir uma demanda crescente por profissionais nessa área.
A aula inaugural do Senai Tech pras Manas aconteceu no Senai Vitória e foi transmitida ao vivo para as três outras unidades onde os cursos serão realizados. Além das alunas e do corpo docente do Senai ES, também participaram da ocasião especial a presidente da Federação das Indústrias do Espírito Santo (Findes), Cris Samorini; a presidente e co-fundadora do IOB, Verônica Jesus; o vice-presidente da Act!on, Emílio Barbosa; a gerente executiva do Observatório da Indústria da Findes e economista-chefe da Federação, Marília Silva; a fundadora da Vixsystem Soluções em Tecnologia da Informação, Neide Sellin; e a influenciadora digital e ex-aluna do Senai ES, Bianca Queiroz, que foi a mestre de cerimônias do evento.
A presidente da Findes explica que a capacitação profissional é uma ferramenta essencial para ajudar mulheres em vulnerabilidade social a se tornarem mais independentes, confiantes, capazes de tomar decisões e alcançar seus objetivos no mercado de trabalho.
“Não vamos só capacitá-las, vamos ajudá-las a conquistar uma oportunidade de emprego. Estamos trabalhando com parceiros que apoiam a iniciativa e acreditam no potencial dessas mulheres”, afirma Cris Samorini.
Dados da Associação das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação e de Tecnologias Digitais (Brasscom) mostram que, em cinco anos, serão criados quase 800 mil novos postos no país, mas o Brasil forma pouco mais de 53 mil profissionais de tecnologia por ano, o que deve abrir um déficit de 532 mil pessoas para trabalhar na área. O salário inicial é de R$ 2.400,00.
Faltam profissionais e faltam ainda mais profissionais mulheres. De acordo com levantamento da Serasa Experian, em parceria com a ONU Mulheres, o público feminino corresponde a apenas 17% do total de programadores.
Diante dessa perspectiva, o Senai acredita na força da mulher de conquistar os seus espaços e fazer a diferença na transformação do mundo dos negócios, da tecnologia e da inovação.
Com o curso, de carga horária de 200 horas, as alunas terão noções básicas sobre língua portuguesa, matemática e informática básica, e desenvolverão capacidades técnicas e socioemocionais para codificação de interfaces baseadas em UX (Experiência do Usuário) e UI (Interface do Usuário) em aplicações web, considerando as necessidades do usuário. Além disso, as aulas serão voltadas para codificação front-end e abordará conceitos de Lógica de Programação, HTML, CSS, JavaScript, frameworks, dentre outros.
Findes quer estimular a equidade de gênero no mercado de trabalho
Não é de hoje que a Findes tem atuado em parcerias que visam valorizar e estimular a inserção de mulheres no mercado de trabalho. Embora o público feminino represente mais de 51% da população brasileira, apenas 44% delas possuem um emprego formal e ainda ganham, em média, 20% a menos do que os homens, segundo dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad-C 2021) do IBGE. Na indústria, elas também são minoria, representando 25% da força de trabalho formal.
“Para a Findes, é muito importante gerar oportunidades, afinal, quando isso acontece, estamos mudando a realidade de muitas mulheres. Por meio da nossa Indústria, mostramos diariamente o quanto somos produtivas, temos competência e capacidade técnica para ocupar qualquer cargo e estar onde desejarmos. Além disso, por meio das nossas ações e do nosso programa de diversidade, o Findes Mais, queremos estimular a equidade de gênero e reduzir as diferenças salariais e de tratamento que ainda existem no mercado de trabalho e no dia a dia da mulher”, enfatiza a presidente Cris Samorini.
Formatura da primeira turma de mulheres eletricistas no Senai do Civit, com apoio da EDP – Foto: Gabriel Lordello/Mosaico Imagem
Conheça outras iniciativas da Findes exclusivas para mulheres
Programa Mulheres na Liderança – IEL-ES
O IEL-ES vai oferecer, neste ano, o Programa Mulheres na Liderança, que tem como um dos seus objetivos promover o desenvolvimento pessoal e de competências de mulheres que ocupam cargos de média gestão. O curso é dividido em três eixos temáticos: liderança inclusiva, competências comportamentais e autoconhecimento e protagonismo.
Escola de Eletricistas para Mulheres
Projeto pioneiro no Espírito Santo entre o Senai e a EDP qualificação e capacitação de mulheres como eletricistas de redes de distribuição.
Elas na Siderurgia
Programa em parceria com a ArcelorMittal Brasil com objetivo de aumentar a diversidade de gênero dentro da empresa com capacitação em processos de siderurgia, desenvolvimento humano e uma formação específica para a atuação na linha de frente na indústria.
Aprendizagem Industrial para Meninas
O curso, com duração de dois anos (2022 a 2024), é uma parceria com a Imetame. Ao todo, 42 meninas participam do programa de aprendizagem em Caldeiraria (21 aprendizes) e de Soldadora nos Processos Eletrodo Revestido e TIG (21 aprendizes) no Senai de Aracruz.
Encoraja Elas
O programa foi realizado com o apoio do Governo do Estado, por meio da Delegacia da Mulher, e do Ministério Público do ES (MPES). Teve como parceiros as Prefeituras de Cariacica, Linhares e Serra, a Câmara de Vereadores de Linhares, e empresas como Sicoob, Brametal, Weg e Grupo Brinox. O objetivo foi atender mulheres em situação de vulnerabilidade social com acompanhamento psicológico e qualificação profissional.
Empodera Elas
Parceria com a empresa Gerdau para apoiar mulheres em situação de vulnerabilidade social, reintegrá-las no mercado de trabalho e colaborar para que elas busquem a qualificação profissional.
Indústria Delas, Para Elas e Com Elas
O IEL-ES lançou, em outubro de 2022, uma campanha para incentivar a presença feminina no Setor Industrial. Todas as mulheres aprovadas no Banco de Talentos tiveram acesso à trilha de desenvolvimento profissional com diversos cursos 100% gratuitos.
Elas na indústria
Programa do IEL-ES em parceria com a Prysmian Group que incentiva a representatividade feminina no ambiente industrial, oportunizando vagas de empregos exclusivas para mulheres.
Findes e Sesp
Convênio com a Secretaria de Estado da Segurança Pública e Defesa Social (Sesp) para oferecer capacitação gratuita para mulheres que sofrem com a violência doméstica.
Endereço das unidades Senai:
- Senai Vitória
Endereço: Avenida Marechal Mascarenhas de Moraes, 2235 – Bento Ferreira – Vitória-ES
- Senai Serra
Endereço: Av. Paulo Miguel Bohomoletz, 520 – Civit I, Serra – ES, 29168-010
- Senai Linhares
Endereço: Av. Filogônio Peixoto, 728, Aviso, Linhares – ES
- Senai Cachoeiro de Itapemirim
Endereço: Av. Jones dos Santos Neves, 975 – Alto Monte Cristo, Cachoeiro de Itapemirim – ES
RELAÇÕES COM A IMPRENSA | FINDES
Siumara Gonçalves – Assessoria de Imprensa
Telefone: (27) 9.9728-4606
E-mail: [email protected]
Beatriz Seixas – Assessoria de Imprensa
Telefone: (27) 9.9909-7280
E-mail: [email protected]
5 razões para fazer o técnico EaD no Senai
O Senai ES está com 370 vagas abertas para cursos técnicos na modalidade de Ensino à Distância, o famoso EaD.
As oportunidades são para Cibersistemas para Automação, Eletrotécnica, Internet das Coisas (IoT), Logística, Manutenção e Suporte em Informática, Mecânica e Segurança do Trabalho. E você pode se matricular nas unidades de Aracruz, Cachoeiro de Itapemirim, Colatina, Linhares, São Mateus, Serra, Vila Velha e Vitória.
As inscrições podem ser feitas pela loja virtual do Senai. As aulas estão previstas para começar no dia 02 de maio e se você está em dúvidas sobre matricular, listamos cinco razões para você não perder mais tempo!
1- Estude quando e de onde quiser…
O nosso Ensino a Distância (EaD) dá mais flexibilidade e praticidade para os seus alunos, com aulas teóricas on-line que mantém a qualidade do ensino presencial. Ideal para quem tem uma agenda mais apertada ou já está inserido no mercado de trabalho e precisando se atualizar.
2 – … sem deixar a prática de lado
Claro que essa modalidade tem o nosso DNA: o ensino mão na massa. Então, se você se inscrever no curso técnico EaD, uma vez por semana terá aulas práticas na maior infraestrutura de laboratórios do Estado. E te garanto: aprender fazendo te coloca em outro patamar no mercado de trabalho!
3 – Ensino no precinho
Curso técnico com mensalidades que cabem no seu bolso e ainda com qualidade. Você encontra formações a partir de R$ 139, 09 por mês, como o Técnico em Manutenção e Suporte em Informática.
4 – Rápida inserção no mercado
Você pode concluir um ensino técnico com a gente de 1 ano e meio a 2 anos. O Técnico em Logística, por exemplo, tem duração de 18 meses. Além disso, 7 a cada 10 dos nossos alunos egressos já estão inseridos no mercado e atuando em sua área de formação.
5 – Alta demanda
A indústria do Espírito Santo precisará de 39 mil pessoas qualificadas em formação inicial até 2025, segundo o Mapa do Trabalho Industrial 2022-2025. O estudo foi realizado pelo Observatório Nacional da Indústria, a fim de identificar demandas futuras por mão de obra e orientar a formação profissional de base industrial no país.
O levantamento aponta ainda que cerca de 140 mil trabalhadores já ativos da indústria capixaba vão precisar se atualizar neste mesmo período.
E nós oferecemos o caminho para a indústria capixaba formar e requalificar sua mão de obra, com um portfólio de cursos que está em sintonia com as reais necessidades das empresas e que se adequa à realidade dos trabalhadores.
* Por Fiorella Gomes
Findes/Senai lança programa gratuito para qualificar mulheres para o mercado de tecnologia
Objetivo do Senai Tech pras Manas é estimular a inclusão e a qualificação de mulheres em situação de vulnerabilidade social
Transformar a vida de mulheres e proporcionar a inserção delas no mercado de trabalho em uma área promissora. É com esse foco que a Findes lança, nesta quarta-feira (08) – Dia Internacional da Mulher -, o programa Senai Tech pras Manas com um curso especial de Programação Web, totalmente gratuito.
Serão 100 vagas distribuídas nas unidades do Senai de Vitória, Serra, Cachoeiro de Itapemirim e Linhares. A oportunidade é para mulheres em situação de vulnerabilidade social, com ensino fundamental completo e idade mínima de 16 anos. As inscrições poderão ser realizadas na unidade Senai de interesse.
A iniciativa conta com a parceria do Instituto Oportunidade Brasil (IOB) e a Associação Capixaba de Tecnologia (Act!on), que juntos com a Findes e o Senai acreditam que o programa vai cumprir dois papeis importantes: o de estimular a participação feminina no mercado de trabalho de tecnologia e o de suprir uma demanda crescente por profissionais nessa área.
Dados da Associação das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação e de Tecnologias Digitais (Brasscom) mostram que em cinco anos serão criados quase 800 mil novos postos no país, mas o Brasil forma pouco mais de 53 mil profissionais de tecnologia por ano, o que deve abrir um déficit de 532 mil pessoas para trabalhar na área. O salário inicial é de R$ 2.400,00.
Faltam profissionais e faltam ainda mais profissionais mulheres. De acordo com levantamento da Serasa Experian, em parceria com a ONU Mulheres, o público feminino corresponde a apenas 17% do total de programadores.
Diante dessa perspectiva, o Senai acredita na força da mulher de conquistar os seus espaços e fazer a diferença na transformação do mundo dos negócios, da tecnologia e da inovação.
“A capacitação profissional é uma ferramenta essencial para ajudar mulheres em vulnerabilidade social a se tornarem mais independentes, confiantes e capazes de tomar decisões e alcançar seus objetivos no mercado de trabalho. Não vamos só capacitá-las, vamos ajudá-las a conquistar uma oportunidade de emprego. Estamos trabalhando com parceiros que apoiam a iniciativa e acreditam no potencial dessas mulheres”, pontua a presidente da Findes, Cris Samorini.
Com o curso, de carga horária de 200 horas, as alunas terão noções básicas sobre língua portuguesa, matemática e informática básica, e desenvolverão capacidades técnicas e socioemocionais para codificação de interfaces baseadas em UX (Experiência do Usuário) e UI (Interface do Usuário) em aplicações web, considerando as necessidades do usuário. Além disso, as aulas serão voltadas para codificação front-end e abordará conceitos de Lógica de Programação, HTML, CSS, JavaScript, frameworks, dentre outros.
Senai Tech pras Manas – Curso Programação Web
Público-alvo: mulheres em situação de vulnerabilidade social, com ensino fundamental completo e idade mínima de 16 anos.
Carga horária: 200 horas.
Início das aulas: abril.
Ofertado nas unidades do Senai: Vitória, Serra, Cachoeiro de Itapemirim e Linhares.
Período: noturno.
Vagas: 25 por unidade.
Conteúdo do curso: noções básicas de língua portuguesa, matemática e informática básica. Desenvolvimento técnico e socioemocional para codificação de interfaces baseadas em UX (Experiência do Usuário) e UI (Interface do Usuário) em aplicações web, considerando as necessidades do usuário, além de codificação front-end e conceitos de Lógica de Programação, HTML, CSS, Javascript, Frameworks, dentre outros.
Inscrições: presencialmente na unidade de interesse.
Documentação necessária: documento com foto, comprovante de residência e uma declaração de próprio punho atestando baixa renda.
Mais informações: https://senaies.com.br/senaiprasmanas/
Findes quer estimular a equidade de gênero no mercado de trabalho
Não é de hoje que a Findes tem atuado em parcerias que visam valorizar e estimular a inserção de mulheres no mercado de trabalho. Embora o público feminino represente mais de 51% da população brasileira, apenas 44% delas possuem um emprego formal e ainda ganham, em média, 20% a menos do que os homens, segundo dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad-C 2021) do IBGE. Na indústria, elas também são minoria, representando 25% da força de trabalho formal.
“Para a Findes, é muito importante gerar oportunidades, afinal, quando isso acontece, estamos mudando a realidade de muitas mulheres. Por meio da nossa Indústria, mostramos diariamente o quanto somos produtivas, temos competência e capacidade técnica para ocupar qualquer cargo e estar onde desejarmos. Além disso, por meio das nossas ações e do nosso programa de diversidade, o Findes Mais, queremos estimular a equidade de gênero e reduzir as diferenças salariais e de tratamento que ainda existem no mercado de trabalho e no dia a dia da mulher”, enfatiza a presidente Cris Samorini.
Formatura da primeira turma de mulheres eletricistas no Senai do Civit, com apoio da EDP – Foto: Gabriel Lordello/Mosaico Imagem
Conheça outras iniciativas da Findes exclusivas para mulheres
Programa Mulheres na Liderança – IEL-ES
O IEL-ES vai oferecer neste ano o Programa Mulheres na Liderança, que tem como um dos seus objetivos promover o desenvolvimento pessoal e de competências de mulheres que ocupam cargos de média gestão. O curso é dividido em três eixos temáticos: liderança inclusiva, competências comportamentais e autoconhecimento e protagonismo.
Escola de Eletricistas para Mulheres
Projeto pioneiro no Espírito Santo entre o Senai e a EDP de qualificação e capacitação de mulheres como eletricistas de redes de distribuição.
Elas na Siderurgia
Programa em parceria com a ArcelorMittal Brasil com objetivo de aumentar a diversidade de gênero dentro da empresa com capacitação em processos de siderurgia, desenvolvimento humano e uma formação específica para a atuação na linha de frente na indústria.
Aprendizagem Industrial para Meninas
O curso, com duração de dois anos (2022 a 2024) é uma parceria com a Imetame. Ao todo, 42 meninas participam do programa de aprendizagem em Caldeiraria (21 aprendizes) e de Soldadora nos Processos Eletrodo Revestido e TIG (21 aprendizes) no Senai de Aracruz.
Encoraja Elas
O programa foi realizado com o apoio do Governo do Estado, por meio da Delegacia da Mulher, e do Ministério Público do ES (MPES). Teve como parceiros as Prefeituras de Cariacica, Linhares e Serra, a Câmara de Vereadores de Linhares, e empresas como Sicoob, Brametal, Weg e Grupo Brinox. O objetivo foi atender mulheres em situação de vulnerabilidade social com acompanhamento psicológico e qualificação profissional.
Empodera Elas
Parceria com a empresa Gerdau para apoiar mulheres em situação de vulnerabilidade social, reintegrá-las no mercado de trabalho e colaborar para que elas busquem a qualificação profissional.
Indústria Delas, Para Elas e Com Elas
O IEL-ES lançou, em outubro de 2022, uma campanha para incentivar a presença feminina no Setor Industrial. Todas as mulheres aprovadas no Banco de Talentos tiveram acesso à trilha de desenvolvimento profissional com diversos cursos 100% gratuitos.
Elas na indústria
Programa do IEL-ES em parceria com a Prysmian Group que incentiva a representatividade feminina no ambiente industrial oportunizando vagas de empregos exclusivas para mulheres.
Findes e Sesp
Convênio com a Secretaria de Estado da Segurança Pública e Defesa Social (Sesp) para oferecer capacitação gratuita para mulheres que sofrem com a violência doméstica.
Endereço das unidades Senai:
- Senai Vitória
Endereço: Avenida Marechal Mascarenhas de Moraes, 2235 – Bento Ferreira – Vitória-ES
- Senai Serra
Endereço: Av. Paulo Miguel Bohomoletz, 520 – Civit I, Serra – ES, 29168-010
- Senai Linhares
Endereço: Av. Filogônio Peixoto, 728, Aviso, Linhares – ES
- Senai Cachoeiro de Itapemirim
Endereço: Av. Jones dos Santos Neves, 975 – Alto Monte Cristo, Cachoeiro de Itapemirim – ES
RELAÇÕES COM A IMPRENSA | FINDES
Natália Magalhães – Assessoria de Imprensa
Telefone: (27) 9.9926-2630
E-mail: [email protected]
Beatriz Seixas – Assessoria de Imprensa
Telefone: (27) 9.9909-7280
E-mail: [email protected]
03 razões para fazer graduação no Senai
Agora você pode fazer graduação com a qualidade de ensino do Senai. A instituição lançou o UniSENAI.Digital, plataforma de ensino à distância, com foco na prática e equipamentos de ponta, conectados diretamente à indústria e a institutos de inovação e tecnologia.
As ofertas no Espírito Santo são para a área de Tecnologia da Informação: Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciências de Dados e Inteligência Artificial e Sistemas para Internet.
Os cursos de graduação do UniSenai são ideais para quem busca um ensino flexível, com metodologias inovadoras, currículo atualizado com as demandas do mercado e excelência acadêmica. As aulas são on-line e as avaliações presenciais, no Senai Vitória, polo capixaba do UniSenai.
As matrículas podem ser feitas clicando aqui até o dia 17 de fevereiro.
Separamos 03 razões para você fazer uma graduação no Senai:
01 – Networking Qualificado
Você desenvolverá atividades com acadêmicos de diversas regiões do país e manterá contato com empresas do ramo.
02 – Certificações por módulos
Receba certificações à medida que você for desenvolvendo novas habilidades. Aproveite para atualizar seu LinkedIn e se preparar para melhores oportunidades de trabalho.
03 – Professores experientes
Aprenda com professores experientes do mercado e carreira acadêmica reconhecida.
* Por Fiorella Gomes
Com informações do Senai Nacional
5 passos para você montar um currículo de sucesso
Para te ajudar a avançar no processo seletivo, nós preparamos um modelo para você usar. Faça o download!
“Ano Novo, vida nova!”
Essa é uma máxima usada todo início de ano, para dar aquele gás para executar nossos planos e metas para os próximos 12 meses.
E entre eles, geralmente, vem sempre o início de um novo projeto ou mesmo um novo emprego. E, claro, tem aquela galera que ainda vai dar o ponta pé inicial na vida profissional.
Para te ajudar nessa jornada, nós preparamos 05 passos para você montar um currículo assertivo e conquistar a sonhada vaga no mercado de trabalho. E, já queimando a largada, frisamos que montar um documento com, no máximo, duas páginas de extensão é o recomendado para avançar no processo seletivo.
Um levantamento realizado pela Catho, empresa especializada em vagas de emprego, aponta que 57% dos recrutadores tomam a decisão de descartar um currículo em menos de 30 segundos devido ao grande volume de candidatos por vaga.
Confira nossas dicas:
- Identificação
O primeiro passo é entregar informações úteis e de contato sobre você. Inserir o nome completo, idade, endereço com bairro e cidade, número de contato pessoal e um de recado, e-mail e link para site pessoal (caso haja!); portfólio ou perfil do Linkedin (caso também tenha).
Importante: ao contrário do que muita gente acredita, não é necessário informar números de documentos, como CPF, RG ou número de CTPS.
- Objetivo profissional
Essa é uma parte bem importante, afinal é por meio dessa seção que o recrutador descobre se você está se candidatando para a vaga certa. Então, use sempre uma linguagem simples e seja objetivo. A maioria dos candidatos acreditam que devem colocar um texto de apresentação para a empresa neste local. Mas, se você está no início da vida profissional, não é necessário ter um objetivo totalmente definido. Os candidatos podem apenas citar a área de interesse.
Exemplo: Atuar na área administrativa.
- Formação acadêmica
Inserir o nome do curso de formação, bem como o nome da instituição de ensino e ano de informação. Caso ainda esteja no ensino técnico ou graduação, insira o período que está cursando e sua previsão de formatura.
Observação: em caso de estágio ou vagas de trainee, a previsão de formatura é um dado importante para os recrutadores, pois é por meio desta data que será calculado a duração do seu estágio.
- Experiências Profissionais
Aqui, você irá descrever suas experiências anteriores e as principais atividades que realizou em cada uma delas, de forma detalhada, porém objetiva e coerente. Concentre-se em oferecer ao recrutador todo o contexto necessário para compreender sua função e o seu impacto na empresa. Descreva cada uma delas, alinhando com a vaga que irá concorrer.
Pontos de atenção: se você é um profissional com muitas experiências, apresente apenas as mais recentes ou as mais relevantes para o cargo em questão. Se você é um candidato que não tem experiências, coloque um trabalho eventual de pesquisas da instituição de ensino.
- Atividades extracurriculares
Para quem concorre a vagas de estágio/trainee, esse campo é importante. Aqui, você pode inserir atividades feitas, como, líder de turma de sua sala, se recebeu algum tipo de prêmio pelo melhor rendimento da turma, criações e trabalhos desenvolvidos na instituição de ensino. Trabalhos voluntários também são importantes, caso tenha desenvolvido algo, o recrutador pode avaliar as habilidades através dessas atividades.
Bônus
É importante que o seu currículo também informe algum tipo de habilidade que você possua como: idiomas, informática, excel, powe b.i, entre outros.
Lembre-se:
– Sempre use uma linguagem simples: a comunicação de forma clara e concisa é uma habilidade importante. Seja direto.
– Customize seu currículo de acordo com a vaga: leia sempre atentamente a descrição da vaga, identifique qual o perfil procurado e enfatize situações e experiências que se enquadre ao que o recrutador procura.
– Crie um currículo bem estruturado: facilita a leitura e permite que recrutadores acessem informações estratégicas mais rapidamente.
Ou, simplesmente, baixe nosso modelo e se jogue no universo do trabalho!
* Por Fiorella Gomes
Senai Aracruz oferece workshop gratuito de produtividade com Lean Game
Jogo simula o funcionamento do chão de fábrica e estimula os participantes a aplicar as ferramentas do Lean para melhorar os resultados e aumentar a eficiência do negócio. Saiba como se escrever!
Alô, empresas de Aracruz e região! O Senai traz uma grande oportunidade para ajudar a sua empresa a ser mais produtiva, de forma prática e lúdica. É a Oficina de Produtividade com o Lean Game Tabuleiro.
O workshop gratuito acontece no dia 07 de fevereiro, no Senai Aracruz. Ao todo são três turmas, com carga horária de 03h. Inscrições aqui até o dia 03 de fevereiro. Mas atente-se, porque as vagas são limitadas a apenas dois participantes por empresa.
Por que fazer?
Neste dia, os participantes irão ficar por dentro dos conceitos de Lean Manufacturing – ou Manufatura Enxuta, conhecer e aprender a enxergar os 08 desperdícios operacionais e como aplicar as ferramentas lean para reduzir custos e melhorar a eficiência operacional.
E, ah, o melhor: cada empresa inscrita e presente no evento receberá um Diagnóstico Produtivo gratuito. Tudo com a expertise do time de produtividade do Senai.
O que é o Lean Game?
O Lean Game é um jogo que simula o funcionamento do chão de fábrica de uma empresa e foi desenvolvido para facilitar a transferência de conhecimento sobre as ferramentas de manufatura enxuta de forma dinâmica e criativa.
Essa metodologia de jogos para a disseminação da cultura Lean está inserida na Metodologia Senai de Educação Profissional (MSEP), instituindo um modelo dinâmico na aplicação dos conhecimentos de modo sistêmico.
Ao final, os jogadores estarão aptos a aplicar os fundamentos em sua prática profissional. Assim, poderão desenvolver ações voltadas para redução de custos e eliminação de desperdícios, seguindo a busca pela otimização operacional e de recursos.
WORKSHOP GRATUITO | Oficina de Produtividade com o Lean Game Tabuleiro
📅 Quando: 07/02/23
⏰ Horários: Turma 01: das 08:00h às 11:00h. | Turma 02: das 13:00h às 16:00h. (03h por turma)
📌 Local: Senai Aracruz.
👨💻 Inscrição: https://forms.office.com/r/kvtDjRixbG
Observações: Vagas limitadas- apenas 02 participantes por empresa.
Cada empresa inscrita e presente no evento receberá um Diagnóstico Produtivo gratuito.
* Por Fiorella Gomes
Senai ES abre turma exclusiva de Aprendiz PCD com matrículas gratuitas
São 25 vagas afirmativas para Pessoas com Deficiência (PcD) para o curso de Assistente Administrativo com um ano de duração e remuneração de R$ 606
O Senai, em parceria com a Findes, está com uma turma exclusiva de aprendizagem para pessoas com deficiência. O Senai Aprendiz PCD é uma oportunidade para Pessoas com Deficiência ter acesso ao ensino de qualidade e capacitação de mão de obra ofertado pelo Senai com remuneração e outros benefícios.
Ao todo, são 25 vagas com matrículas gratuitas para o curso de Assistente Administrativo, com aulas ministradas no Senai Vitória, localizado na Avenida Beira-Mar. A turma Aprendiz PCD inicia no dia 01 de fevereiro de 2023 e acontece no turno vespertino. A duração é de um ano e a carga horária de 800 horas, com remuneração de R$ 606 e os seguintes benefícios: vale-transporte e seguro de vida.
O Aprendiz PCD é uma oportunidade exclusiva de vagas afirmativas para Pessoas com Deficiência Física, Deficiência Auditiva, Deficiência Visual, Deficiência Intelectual. Podem participar candidatos a partir de 14 anos, estudando a partir da 8ª série. Uma excelente oportunidade para quem busca capacitação reconhecida nacionalmente.
Quem pode fazer?
Ao ofertar o curso Assistente Administrativo no modelo Aprendiz PCD, com turma exclusiva de vagas afirmativas para Pessoas com Deficiência, a Findes e o Senai têm o objetivo de preparar mão de obra capacitada e promover mais oportunidades para pessoas com deficiência conquistarem uma carreira e inserção no mercado no mercado de trabalho.
No curso de Assistente Administrativo, os aprendizes executam atividades de rotinas administrativas, organização de documentos e apoio logístico no ambiente de trabalho da empresa.
* Por Wing Costa
Senai abre vagas para programa Instrutor Trainee
Já pensou em ser um instrutor do Senai ES? Então você tem que se inscrever no segundo ciclo do Instrutor Trainee Senai, o primeiro programa de trainee do Estado voltado para a Educação Profissionalizante.
Essa é uma oportunidade para quem acredita que a Educação é o melhor caminho para mudar realidades. São sete meses de capacitação, que preparam talentos para a docência no Senai, reforçando a cultura organizacional, metodologias pedagógicas e desenvolvendo habilidades técnicas, comportamentais e práticos.
As inscrições vão até o dia 07 de novembro por meio da plataforma Gupy. O candidato deve ficar atento, pois o preenchimento do currículo é obrigatório em todos os campos.
As vagas
Ao todo são onze vagas, sendo quatro para instrutor de Educação Profissional Básica e sete para instrutor de Educação Profissional Técnica. As remunerações são de R$ 3.581,22 e R$ 4.655,58, respectivamente.
Para a primeira modalidade, as vagas são para Elétrica e Metalmecânica, em Aracruz, Cachoeiro de Itapemirim, Colatina e Linhares. Os candidatos devem ter formação técnica na área pretendida com até dois anos de formado.
Já para a segunda modalidade, o candidato deve ter formação em Metalmecânica, Eletroeletrônica, Eletrotécnica ou Tecnologia da Informação. As vagas para essa modalidade são para atuação na Grande Vitória, São Mateus, Aracruz, Cachoeiro de Itapemirim e Linhares. Os candidatos devem ter formação técnica na área pleiteada com superior completo e até dois anos de formado.
Em ambas, é pedido conhecimento em Pacote Office. Além da remuneração, os candidatos terão benefícios como plano de saúde, ticket refeição e vale transporte. Não é necessário ter experiência em docência.
* Por Fiorella Gomes
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O Senai já ajudou muitas indústrias de todo o Estado a implementar a Cultura Lean e melhorar a Eficiência Operacional, e pode ajudar a sua também.
Uma solução que traz resultados rápidos de aumento de produtividade, diminuição de custos e redução de desperdício. Além disso, a implantação de Manufatura Enxuta é uma mudança de cultura que permite às empresas fazerem melhorias contínuas de baixo custo que aumentam a qualidade dos produtos e a competitividade da empresa.
